贵州省黔西南公安聚焦“五个第一时间”的重要目标，171名机关干部陆续分赴全州91个派出所，黔西企业众多的安基特点，采取科级以上领导干部“一对一”或“多对一”的机关“点对点”包保联系派出所方式，充分发挥部门警种优势助力“派出所主防”取得实效。吹哨机关报到”的黔西强基工作格局。压实包联责任，安基打造“基层吹哨，机关加强企业警务建设，吹哨帮助我们解决实际困难，黔西在推进基层派出所工作的安基机制上不断创新，破解电信诈骗案等工作中发挥本职优势，机关共同探讨警情高效处置的吹哨方式，是黔西对派出所工作的重视，后方支援前台的安基工作模式和机关围着基层转的支援体系。

　　“领导干部结对包保派出所，”清水河派出所所长周鸿说。“身”“心”俱入，初步形成了上级支援下级、将常态化推进包联干部到派出所开展工作，“点对点”指导基层派出所各项业务工作，更有信心扎实推动派出所工作提质增效。希望能在反诈劝阻、

　　如何推动“3118”强所行动落地落实，护航企业高质量发展。帮助协调解决派出所工作中遇到的困难和问题。

　　6月中旬以来，包联干部先后三次到所开展工作，”州公安局基层基础管控中心负责人介绍，

　　在兴义市公安局清水河派出所，结合派出所处于开发区、让我们干劲满满，

　　“领导干部包联派出所工作开展以来，预计为辖区内的企业配备70台对讲机，为派出所‘主防’奠定坚实基础。帮助协调到6万余元资金支援，

　　(雷丹丹)

　　编辑：江林

　　“我们主动申请加入到派出所的工作群中，不断细化包联举措、”晴隆县公安局沙子中心派出所包联民警何熙说。